SEO相关职能岗位：SEO经理、SEO数据分析师、SEO专员（外链）、SEO专员（口碑）、SEO助理。SEO专员（外链）：按照规定的外链执行策略操作SEO外链，并配合站内活动策划链接诱饵等推广获取外链。负责协助经理管理部门的日常事务，负责协助与其他部门的协同，负责处理相关部门的需求，负责团队气氛建设执行等。制定目标时需要注意，切记目标高不可攀，也切记目标毫无压力。合理的目标既能够让团队能够实现又有一点难度。

所谓营销型网站建设和制作与传统的网站的大区别就是，网站自身附带很多营销相关的属性功能，例如商城、分销、团购、电子优惠券、积分管理，以及支持很多h5页面游戏，刮刮砸金蛋等增加企业会员的粘性，但不利于维护，后一个利于维护，但不利于优化。方便和易于管理的网站系统，可以减少企业的维护成本，增加网站内容的维护的快捷。对于营销型网站，要有完好的网站内容，能更好的促进客户进一步了解产品或服务，客户常见的问题解答，这些内容可以更高的提高工作效率。

企业不同，核心团队建设不同。下面所说的公司是网站建设公司。核心团队建设的目的：满足技术研发是目的之一。团队人员业绩能力差：人员业绩能力差反应了团队建设出了问题，人员能力在团队中是可以提升的，提升人员能力是团队建设的重要一项。薪酬：薪酬问题无法回避，对于离职的人，一定要设法知道其真实的想法，特别是对薪酬的要求。管理者如何能在员工，特别是核心员工离职时得知其对薪酬的想法是对管理者的一个考验。